Внесены дополнения в законодательство, предусматривающие помощь инвалидам, в случае невозможности исполнения работодателем своих обязательств

В августе 2018 года Счетным комитетом по контролю за исполнением республиканского бюджета проведен анализ эффективности мер государственной поддержки инвалидов.

В ходе проведенного экспертно – аналитического мероприятия установлено, что инвалиды, получившие трудовое увечье или профессиональное заболевание по вине работодателя, не имеют возможность получить необходимую помощь ни от государства, ни от работодателя.

В связи с чем, Правительству Республики Казахстан было рекомендовано в действующей редакции статьи 22 Закона о социальной защите инвалидов предусмотреть альтернативную возможность оказания помощи лицам, получившим инвалидность в результате трудового увечья или профессионального заболевания, в случае невозможности исполнения предусмотренных обязательств работодателем.

Таким образом, в октябре 2021 года были внесены дополнения в статьи 20 и 22 Закона РК «О социальной защите инвалидов в Республике Казахстан», предусматривающие предоставление через портал социальных услуг санаторно-курортного лечения инвалида, протезно-ортопедической помощи, технических вспомогательных (компенсаторных) средств и специальных средств передвижения инвалида. Данные нововведения действуют в отношении лиц, получивших трудовое увечье или профессиональное заболевание по вине работодателя, если в отношении работодателя вступило в силу решение суда о признании его банкротом или прекращении его деятельности (индивидуального предпринимателя или ликвидации юридического лица).

Источник – https://www.gov.kz/memleket/entities/esep/press/news/details/361052?lang=ru